Permettre aux entreprises d’identifier rapidement les documents et politiques RH nécessaires dans chacun des pays où elles sont implantées, et ceux qu’elles pourraient envisager de prendre en compte à l’échelle mondiale, pour dépasser la simple conformité, tel est l’objet de notre outil (gratuit) Global HR Audit.
Des critères environnementaux, sociaux et de gouvernance (ESG) sont inclus, dans l’optique d’aller au-delà de la conformité et de mettre en avant les valeurs de l’entreprise.
Pour plus d’information : https://bit.ly/3AXVMP6
