La Revue Squire

Le CDD sénior, applicable depuis le 29 août


Rédigé par Jean-Marc Sainsard, Elisa Bernad le 30 Septembre 2006

Décret n°2006-1070 du 28 août 2006



A l'exception des professions agricoles, tout employeur peut désormais conclure un CDD avec une personne âgée de plus de 57 ans inscrite depuis plus de 3 mois comme demandeur d'emploi ou bénéficiant d'une convention de reclassement personnalisé.

Ce CDD, d'une durée maximale de 18 mois, pourra être renouvelé une fois pour une durée qui, ajoutée à celle du contrat initial, ne pourra excéder 36 mois.
(cf. nos premiers commentaires dans la Revue d'avril 2006)





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